”Säsonga” inom vården.
Det är Storfors nya grepp för att locka till sig sommarvikarier.
– Vi blev inspirerade av trenden att säsonga i fjällen eller i nöjesparker, säger kommunchefen Johan Rosqvist i ett pressmeddelande.
Att säsongsarbeta i de stora skidanläggningarna i fjällvärlden är en ganska vanlig sysselsättning för ungdomar. Nu vill Storfors kommun testa konceptet inom vården och omsorgen. Kommunen erbjuder en paketlösning med åtta veckors arbete, boende och fritidsaktiviteter.
– Vi blev inspirerade av trenden att säsonga i fjällen eller i nöjesparker. Så föddes idén att erbjuda samma sak med naturen i fokus här i Storfors, säger Johan Rosqvist.
Målgruppen är personer, främst ungdomar, som har studerat eller studerar på en omvårdnadsutbildning alternativt har läst ett år på sjuksköterskeprogrammet.
Kommunen erbjuder i första hand vikariat inom hemtjänsten, särskilt boende eller som personlig assistent.
Boende löses genom Idrottsalliansens vandrarhem som står tomt under sommarmånaderna.
– Det här projektet känns nytt och spännande, så det vill vi gärna stötta genom att erbjuda vikarierna att hyra in sig hos oss, säger Sven-Erik Rhen från Idrottsalliansen i pressmeddelandet.
Jessika Andersson är tillförordnad enhetschef för funktionsstöd:
– I Storfors är det nära till allt och framförallt till vatten i alla våra sjöar. Några hundra meter från vandrarhemmet ligger exempelvis badplats och kanotcentral. Dessutom ligger båda våra särskilda boenden precis intill vandrarhemmet, säger hon i pressmeddelandet.